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公司带新人最烦的可能是以下几点： 1. 耗费时间和资源：带新人需要投入大量的时间和资源来培训和指导他们，这可能会对其他员工的工作造成一定的干扰和负担。 2. 缺乏经验和技能：新人通常缺乏工作经验和相应的技能，需要经过一段时间的培训和磨合才能适应并胜任工作，这可能会带来一定的挑战。 3. 需要密切监督和指导：新人在刚开始工作时通常需要密切的监督和指导，需要不断给予反馈和提供支持，这可能会增加管理者的工作量。 4. 学习曲线和适应期：新人通常需要一定时间来适应公司的文化和工作环境，以及了解公司的业务和流程，这可能会对工作效率造成一定的影响。 5. 风险和不确定性：在培养新人的过程中，存在一定的风险和不确定性，无法完全保证新人是否能够适应工作并对公司产生积极的影响。 尽管存在这些困扰，但是通过有效的培训计划和指导措施，公司可以帮助新人尽快融入工作并提高工作效率。

数据显示，2021年，成都市新型显示主营收入规模达602.69亿元、成为成都最具发展潜力的支柱产业之一。，青年朱小花则由太极拳冠军梁壁荧饰演，在央视春晚中有过惊艳亮相的她被观众们称为最美太极拳冠军，在本片中，梁壁荧也有非常燃爽的动作戏份，一招一式让人大饱眼福。

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去年夏窗，维尔纳以2000万欧元转会费从切尔西加盟莱比锡，但状态并不理想且伤病不断。， 卖火锅食材的锅圈食汇走起高端路线。

刑辩部主任老韩，把每个案子肢解成几个部分，让不同实习律师各管一摊，从而将代理律师费的收入分配权牢牢掌握在自己手中，榨取实习律师的价值……把“辩护做成一门生意”的好戏既真实又生动。， 自2008年正式投运以来，福建LNG项目成为目前全国存储能力最大的液化天然气接收站之一，累计液化天然气接卸量4000多万吨，用于发电、工业气体、家用能源、汽车动力等。

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